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CHRMA動態

CHRMA證書推行模式是否符合國家規定和證書是否有效發布消息時段：2010/3/13

《職業教育促進法》、《行政許可法》、《國務院辦公廳關于清理規范各類職業資格相關活動的通知》中職業資格由人力資源和社會保障部門組織考試，頒發國家職業資格證書，并不是說其他機構不能從事區別于國家職業資格的其他類別專業培訓證書和專業評價項目，相反，由專業機構進行有關職業培訓和評價更能體現相關人員真實能力和水平。《行政許可法》頒布以后，主要的職能就是規范審批許可制度，規范政府部門的職能權限，并且制定了需要進行行政許可的行業分類，在不需要行政許可的項目中，社會專門機構和社會法人根據自己的情況開展工作，不需要政府進行管理的工作由社會力量進行，這也是國際慣例，其推行的職業培訓、技能培訓、會員證書的工作項目均在非行政許可之列。國家人力資源與社會保障部、教育部等政府部門延續下來以前的職能，某些不牽涉人事制度、干部制度、特種職業的項目，完全交由社會專門機構進行項目的開發和實施，現在已完善為完全的市場行為，特別是職業人員自愿參加的相關培訓和注冊資格認證；而社會機構在自己的專業領域內對相關人員進行職業培訓、考核和培訓認證也是自身營范圍的具體業務。培訓認證認可是完全適應社會的需要、經濟發展的需要、培養人才的需要，不需獲得許可本身就在非行政許可之列。至于證書的有效性完全是認證機構認可、社會認可、企業認可、人才認可。國家的有關職業教育政策也大力提倡和重申利用社會各界力量完善職業教育和職業培訓，所以，這種模式完全得到了各界的肯定,并且培養了大量社會急需的人才。

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